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第730部分

也只是關注幾個臉熟的明星出現罷了。實際上,大多數娛樂媒體的報道也只是集中在安聖基、李秉憲、金鐘銘三人的當選而已。

不過,對於業內而言,這次選舉明顯產生了巨大震動,因為無論是如此眾多韓國電影從業者的集體認可,還是官方勢力的萎縮,又或者安聖基師生的強勢,全都讓他們倍感興趣。然而,當事情塵埃落定以後,這些最基層的影視從業者馬上又轉移了關注目標,他們迫切的希望這個新選出的執委會可以履行職責,為他們的利益發聲。

實際上,執委會里的人沒有讓他們失望,僅僅是隔了一天,他們就做出了一個巨大而有效大的舉措,強烈而有效的收攏了人心,且強化了執委會的權威無他,19號選舉結束,21號執委會就釋出了業內拖欠工資老賴們的名單!

呃,這個舉措說起來也簡單,做起來也簡單,可真正要去做的時候卻需要很大魄力和勇氣的,因為這是一個極度得罪人的事情,幾乎相當於當面抽對方的臉!

話說,韓國娛樂圈拖欠工資的事情其實屢見不鮮。

其中,最常見的是電視劇和綜藝領域,因為電視劇和綜藝雖然大部分是電視臺出品,可裡面的投資和具體制作卻五門八道的,一部電視劇或者綜藝牽扯到七八個公司和獨立製作人都是常見的……而其中一旦有一個環節出了問題,其餘人自然是各掃自家門前雪,休管他人瓦上霜了。

至於拿不到工資的小工和演員……愛找誰找誰!

而緊隨其後的就是電影圈了,電影圈的道理和電視劇其實很類似,只是由於電影的製作層面更加簡單一些,還有著成熟的電影製作人制度,再加上電影演員和從業人員的逼格也更高一點,所以問題才會更少一點而已。

那麼工資問題最少的一個領域,恐怕完全超出你的想象……那就是歌謠屆!這倒不是idol和歌手多麼給力,恰恰相反,是他們地位太低的緣故。

首先,經紀公司想要壓榨歌手真沒必要透過拖欠工資這種給人口實的方式,他們完全可以在合同中公開合法的拿走更大的分成,直接來個一九分成又如何?實際上之前的韓國藝人權力互助委員會本身也只是把目標放在7年這個有法可依的合同年限上面而已,依舊沒有觸碰這塊雷區……因為這個實在是一個願打一個願挨。

除此之外,歌手的工作形式除了專輯音源以外,大多都是短工形式,去哪裡唱一首歌給多少錢,唱三首歌給多少錢,這都是明碼標價,根本不會有人願意為這種小錢而毀了名聲的。

而這,其實恰恰也是韓國藝人地位劃分的一個重要緣由了,說到底,歌手和idol們想要被拖欠工資而不可得……

不過,讓我們回到正題上,這一次執委會公佈的還真不是簡單拖欠工資的名單,而是老賴的名單,這裡面其實有一個巨大的區別,那就是你是否是惡意拖欠!

實際上執委會在剛剛設立的網站上宣告的很清楚,有些公司和獨立製作人確實是投資失敗,電影收不回成本,而且已經盡力而為了。對此,執委會不會施加更多的無謂壓力,只是願意在無法溝通的狀態下承擔調解責任罷了。但這次公佈的公司和製作人名單,卻全都是公司和個人有著成功的投資和資金回籠,可依然不願意支付拖欠工資的惡劣情形!

林林總總,三十幾部電影,四十多個公司及相關負責人,還有十幾個獨立製作人,全都詳細標註了他們的姓名、年齡、公司及工作室地址、工作電話……自然還有拖欠的款項物件群體。

而訊息一經傳開,立即得到了看熱鬧不怕事大的媒體們的大肆傳播……很多人上班的半路上就被堵上了!

順便說一句,排在第一位的老賴還是個熟人,電影也是個熟電影,具體而言,正是跟安聖基、金鐘銘全都有著很深淵源的那部電