按照趙長槍的想法，想從根本上解決這個問題，只有一個辦法，讓幼教全部到有關部門註冊資格證，持證上崗，給予他們公辦教師的資格和待遇，政府給他們開工資！這樣一來，幼教工作變成了一份長期而穩定的工作，那些幼教，為了保住自己的飯碗，當然就會注意自己的日常行為了。

不過趙長槍自己也知道，自己的主意太理想化了，不過是紙上談兵，根本沒有可行性，平川縣太窮，根本擔負不起那些幼教的工資！

並且，那些幼教要想取得資格證書，就必須得參加職業資格考試，試問平川縣那些大媽級別的幼教，有幾個能透過考試？難道她們如果不能透過考試，就讓幼兒園將他們辭退？那麼幼兒園還辦不辦了？幼兒園不辦了，那些孩子們去哪裡？

在很大程度上，平川縣的幼兒園其實更像託兒所。家長將孩子送到學校，就圖個不影響自己工作，沒指望孩子能在學校學到多少東西，而學校的幼教，也就只能看看孩子，教教他們一二三四五，上山打老虎，恐怕連拼音都教不了！

當然，那些有錢人是不會把孩子送到這樣的幼兒園的，通常他們會將孩子送到收費高昂的貴族幼兒園。像李開水那樣，自己很有錢，卻讓孩子上一般性幼兒園的，只能算是個例。

幼教虐童事件，平川縣並不是個例，在全國其他地方都時有發生，算是個社會熱點，所以，趙長槍剛把問題提出來，馬上引起了眾位常委的熱烈討論。

趙長槍將這個問題提出來也不過是想讓大家討論一下，沒指望大家能立刻拿出一套行之有效的解決辦法。然而讓他意外的是，一眾常委經過討論之後，竟然真的拿出了一套可行性很高的方案！

按照這個方案，二職高以後將要增設幼教課，專門為平川縣培養能歌善舞，文化知識紮實，素質過硬的幼兒教師。同時，普查全縣所有的幼兒園，組織現有的幼教和幼兒園管理者輪流到二職高接受在崗培訓。

為了提高在崗幼教的積極性，這個培訓是免費的。只不過是對他們進行短期培訓，滿打滿算也就十幾萬的資金支出，這筆錢將有平川縣教體局和縣財政共同承擔。如果培訓成績優異，有關部門會對他們進行考核，為他們頒發正式上崗證。

看著已經有了雛形的方案，趙長槍心中不禁有些感慨，還是老祖宗說的對，人多力量大，眾人拾柴火焰高啊！

常委會是什麼地方？常委會是大家群策群力解決實際問題的地方，不是某些官員為了自己的利益，爾虞我詐，勾心鬥角的地方！只有大家合起心來，擰成一股繩，才能真正帶領平川縣的老百姓走向輝煌！

想到這些，趙長槍更加堅定了要和宗偉陽修好關係的決心。

常委會過後，平川縣開發區正是掛牌成立，初步設定為正科級單位。為了取得宗偉陽對此事的支援，趙長槍沒有和宗偉陽競爭管委會主任一職的人選。最終，宗偉陽將縣委辦一名叫丁卯才的副主任推到了管委會主任的職位上。

這一次，龍輝集團沒有插手管委會的土建工作，縣委縣政府以公開競標的方式，將工程承包給了平川縣當地的一家建築公司。等一切手續辦好之後，開發區基礎建設就能破土動工了。

到時候，開發區周圍幾個村子的村民正好忙完秋收工作，可以為工地提供豐富的勞動力，同時也能大大提高當地老百姓的收入。

趙長槍在忙開發區籌備的同時，還要忙著縣裡的其他事情，其中最重要的事情有兩件，一件是縣人民醫院擴建的事情，另一件則是榆林市委已經通知平川縣，下個星期，省委有關領導會到平川縣檢查新農村建設情況。

本來這兩件事都是縣政府的事情，但是讓趙長槍意外的是，縣委書記宗偉陽竟然將迎接省委領導檢查的事情攬到了自己身上。