句話裡，李易就聽出他對自研晶片這條路，比以前更加堅定了。

這讓李易稍微有些詫異。

大米公司辦公室。

雷布斯為李易倒了一杯茶，坐下來閒聊，並道明叫李易過來的真正目的。

“年底世界網際網路大會前夕，你說到萬物互聯，給我很大啟發。”

“那個晚上，我深思到凌晨4點，對整個大米公司進行深度梳理……”

“前幾天，我在公司連續幾天召開高管會議，重新敲定大米公司未來核心發展方向。”

“萬物互聯的基礎：系統、自研晶片、接入口：手機……以及生態鏈！”

“這是一定要做的！”

“公司內部，都認可我的看法，大家一致認為這才是未來。”

“但……大家都知道，股東肯定不會這麼容易被說服的。”

“接下來，大米公司可能會迎來一些變化。”

“李易同學之前說，想要投資我們大米公司？還有興趣嗎？”

“我已經敲定股東大會，過兩天股東大會上，一方面說服股東，另一方面也是開啟新一輪融資。”

“到時候，應該會有一部分股東選擇退出，李易同學如果願意可以接手！”

大米公司投入大量資金，自研晶片，晶片方面的研究，扶持生態鏈。

自然需要大量資金，需要再次融資。

而這樣做，大米公司一些股東，肯定不願意。

沒關係！

大米公司如今估值400多億美刀、甚至500億美刀。

不願意繼續跟投、不願意冒這個風險，可以選擇退出，套現離場。

由其他志同道合的股東接手！

李易手裡捏著茶杯，喝著雷布斯親自斟的茶送到嘴邊……聽到雷布斯說的話，表面上沒太多情緒表現出來。

內心卻十分意外：？？？？

滿肚子問號！

李易表示，自己就是參加世界網際網路大會。

在會前期聚餐上，隨口說了一下：萬物互聯、人工智慧這些。

也沒什麼呀？

怎麼就引起這麼大的蝴蝶效應？

引起雷布斯和大米公司這麼大的變化，要自研一套萬物互聯的系統，更加堅定自研晶片的道路。

為此，甚至可能引起大米公司股東洗牌？！

這個變化真的太大了。

不過，李易只想說這就是：雷布斯！

李易對雷布斯還是比較瞭解的。

可以說，雷布斯是許多業內人士的偶像。

一個真正草根逆襲的代表，從程式設計師到股東、到公司cEo、董事長、堅持16年帶領金山上市！

這其中，不是雷布斯奪權，而是金山當初經歷了很多問題。

雷布斯帶隊解決各種問題，靠著薪資和期權，已經從職員經理變成股東了！

後來，創始人求伯君，主動將企業交給雷布斯。

甚至強制讓雷布斯接管公司。

16年，雷布斯在金山，勢必帶著金山上市成功，就是因為這麼多年他一直給金山員工畫餅，必須要實現！

否則他感覺對不起公司員工。

雷布斯率領金山上市後沒2個月，就選擇了辭去自己cEo職務。

當時，雷布斯釋出了辭職信，說了其中原因和自己心路歷程。

他表示，從1992年加入金山，到金山上市後的到此刻……差10來天就是16年！

從23歲到38歲！

從1999年啟動ipo，長跑8年！

其中壓力，足以將人壓垮……在雷布斯心中，ipo就像是