廚帶飯的事情。

並且，廚子不偷，五穀不豐，這上袓上傳下來的規矩，雖然是新時代了，但有些習慣還保留著。

這個沒有辦法展開說。

不然，廠裡的十多位主廚就要不幹了。

“好吧，書記，我還是依然認為，楊為民、易中海串通一氣，矇騙組織的事情，一定要嚴肅處理，此事，在我廠、以及來我廠監考的其它廠裡的同志留下非惡劣的影響，首先，我建議開除易中海，對於楊廠長，我建議先隔離起來，查一查，這樣的人，我相信他一定還有其它的問題。”

這次不整死楊 為民，他懷德怎麼可能罷休？

“這......李副廠長，有點小題大作吧？”魯有鐵不高興的說道：“先不說楊廠長，就說易中海，四九年以前就入廠了，並且一直是廠裡的生產骨幹，並且，52年評級的時候，直接定級七級工，去年，更是定級八級，不僅技術上，還是在工人中都有一定的威望，如果這樣為廠工作了十幾年的老同志也要被開除，是不是太讓人心寒了？”

“魯副廠長，你這是在縱容犯罪！”

“對啊，一個以廠為家，工作了十幾年的老同志就要被開除，這著實未免讓人心寒。”

“這是小事嗎？易中海可是犯罪！”

“誰不會犯錯......\"

會議室中，兩方人馬吵成一團，誰也說不服誰，一時間，整個會議室像菜市場一樣，鬧轟轟的。

書記好像老僧入定了一般，雙手抱著胳膊，雙眼微閉，時不時的閃過一絲精光。

這招不是聾老太太的絕招嗎？暗中觀察著一切。

花成語見狀，他也不表態，也學著書記一下，他是真的閉目養神。

這個年代很少人工人被開除的，就連傻柱在考場上鬧那麼大事，也沒有說要開除，開除一個人，等於斷了一 個人活路。

沒有人願意當那個惡人。

主要還是怕人家報復，所以，組織幹部科給出的處理建見是打掃一年廁所，同時調出現有工作崗位，下車間打雜一年。

說是打雜，其實重活累活都交給他一個人幹。

這算是很嚴厲的懲罰了。

“安靜，安靜！”徐總工看事態好像要失控，急忙讓大家安靜下來。

“徐總工，你是此次考核的出題人，也是此次事件的親歷者，你來說說。”養生的書記終於睜開了眼睛，淡淡的說道。

“書記，魯副廠長，李副廠。”徐總工頓了頓：“對於易中海，我的建議還是不要一棍子打死，總得給人一個機會，這樣，易中海由現在的七級工降正式工，楊廠長，我們本著實事求是的原則，如實彙報給部裡，大家覺得如何？”

降為正式工？

這夠狠的，易中海幾十年的努力一下就沒有了。

“我還是覺得我們班子擴大會議上先拿出處理意見，再上報給部裡，否則部裡會認為我們班子沒有主見，遇到問題只會扔給部裡。”魯有鐵還是希望把楊廠長的事情控制在軋鋼廠，並不是他與楊為民的關係有多麼的好。

首先是唇亡齒寒。

其次，他要給書記一個好印象，這楊懷民廠長肯定是當不成了。

最好的結果就是平調到其它單位，甚至還有可能降級使用，但他做出力保楊為民的動作，卻能給人一種講情義同志感情，有情有義的的人設。

魯有鐵看似魯莽，其實粗中有細。

“我看也是，書記，我們還是得有一個處理意見才行啊。”

“是啊，書記！”

“既然大家都認為有一個處理意見，那麼，易中海我的處理意見是，由七級工降為三級工，我這樣建議呢，一方面是易中海同志年紀大了