，心高氣傲的人，則用技術進行鎮龘壓和征服，讓他知道，在這裡，他們能學到的東西比他想象當中的還要多。

做思想工作是林鴻的拿手好戲，只要對方有所求，那就是他的突破口，除非是無慾無求者，那他就拿對方沒有辦法。

這麼一圈下來，二十五個人進去之前和進去之後都彷彿換了一個人，和之前擁有兩種完全不同的精神面貌，對加入三色火公司完全沒有了任何抗拒的心理。

張瑾對林鴻的“洗腦”能力既驚訝又佩服，笑言他不去做傳銷真是可惜了，無論是什麼樣的人，在他手裡過一遍，都能夠被他給搞定……）

第413章 “極速”網路

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《超腦駭客》作者：瘋狂小強中文網

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為了大家更好地交流，讓更加地繁榮和諧，請各位吧友自覺遵守吧規。

請大家支援小強，支援超腦駭客，支援。【請您簽到】！！！三色火公司總部的那棟大樓，最終被直接命名為紅焰大廈，而旁邊還在建設的十層建築，則被命名為黃焰大廈，假如還有一幢建築的話，肯定會被命名為藍焰大廈。

紅黃藍，三原色，同時也是三色火公司最新標誌的三個顏色。

張瑾對林鴻說，要請設計師給三色火公司設計一個標誌。

林鴻說，不用了，我已經有腹稿了。

於是，他便拿出鉛筆，三兩下就勾勒出一朵火焰，這是以朵火焰成“山”字型的火焰，最終的顏色就是三原色紅黃藍。

按照林鴻的建議，總部最高的這座建築，也簡單地命名為紅焰大廈。

林鴻不喜歡太複雜的設計，他一直都喜歡UNIX的設計思想，SIMPE_IS_BUEATY簡單即是美。真正偉大的設計，都是化繁為簡，返璞歸真。

在設計LINX的時候，林鴻所遵循的一個重要原則，也是“簡單即是美”，這也是他選擇微核心作為LINX的核心架構的原因之一。

在國防科大的那二十多個工程師加入三色火研發團隊指揮，他們的整體實力頓時得到了一個質的提升，從原先的菜鳥開發團隊，直接晉升為老鳥團隊。

可以說，兩部分人馬都各自在影響著對方。

原先的菜鳥看到突然之間有這麼多實力派的工程師加入，頓時倍感壓力，更加努力抓緊時間充實自己，一切都與這些實力派的工程師看齊包括學習他們嚴謹的做學問的態度，學習他們一絲不苟的編程式碼的習慣。

而原先國防科大的那些工程師們，在和這些菜鳥們相處的過程中，也學到了不少東西。他們在這些新手身上看到了智慧的閃光點，看到了創意地無窮無盡。可能是呆在實驗室中太久了接受的東西也大多是前人的，他們的思想受到了極大的束縛，很多解決方案，他們首先考慮的是那些已經成熟的已經存在的，而不是從自己的角度另闢蹊徑。他們往往認為已經存在的那些解決方案效果更高，也更簡單。

而原先三色火的那些技術人員則不同，他們本身的知識積累比較少，對業