你是受害者，是公司這邊對不起你。

公司裡會有什麼樣的傳言我也能猜到一些，我想發生這樣的事，你很難不受到影響吧？

你給我說說公司內真實的情況吧，正好我也瞭解下，平時都很少接觸到這方面的資訊。”

唐恬恬沒想到大老闆竟然會平易近人的說出這些，有些受寵若驚，心中的隔閡與戒備因此淡化了一些。

“總體上來說那事對大家震動很大，部門上下對這方面現在設定了很多監管措施。

對我個人的話，是有一些影響吧，大家對我的看法與態度會有些變化。”唐恬恬沒敢說的太直接，只是淺淺的說了下。

“那你就沒想過離職？”

“也有想過，不過還沒想好。”唐恬恬有些鬱郁的低聲說道。

離職怎麼可能沒想過，舉報之前就已經想過要離職了，舉報行為只是為了出口氣。

本來準備年後就離職重新找工作的，可事情的變化卻讓她目前左右為難。

年後這十幾天網上簡歷她投了不少，週末也去了一次人才市場。

交談過的企業有十幾家，還有兩家抽時間去面試了一番。

結果倒不是那些企業都看不上她，而是一談到薪資待遇她就主動放棄了。

最高的一家才給到稅前接近七千，但五險一金不全額繳納，其他方面的福利待遇也一般般，不提供住宿，只給500塊住房補貼。

而她在興業地產目前的待遇是全額繳納五險一金後，工資到手接近七千，公司還提供免費公寓，只需要承擔水電費，吃飯方面也有補貼，花的錢很少。

俗話說人往高處走，既然跳槽就算不漲也得持平吧。

這麼大的落差讓她怎麼甘心接受，因此離職的事情就這麼耽擱了下來。

她現在就想著抓緊時間繼續找，希望能儘快找到一個福利待遇不低於興業地產的公司。

這樣的公司也不是沒有，那些知名大公司裡就有符合她預期的。

但想進入這樣的大公司有兩個難題，一個是要趕上人家正好招人，而且自己符合人家的要求。

另一個難題就是這些大公司入職都會做背調，以自己目前在部門內的情況，她怕背調環節很難透過啊。

所以目前她是不甘心離開興業地產去待遇更低的公司，又去不了待遇高的大公司，待在興業地產又很壓抑。

整個人這段時間就這樣被折磨著，都快要懷疑人生了。

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