一下，一個在馬芳河的杯裡倒了少許，等到眾人都端起了杯，王鳳生難得的站了起來，熱情洋溢的對嚴寧的話語進行了一番評論。

“馬縣長，剛才誤會您了，您可別往心裡去。常主任，今後說不得就要在一個鍋裡攪食了，咱們可就是兄弟了，還請多多關照……”喝過了酒，馬志幾個人識趣的退了出來，石處長擦了一下額頭上的冷汗，臉上帶著幾分尷尬的神色向馬志和常徵表達了歉意，態度很是誠墾。到了這個時候，他若是再分不清火候，那也就沒什麼太大的前景了。

事情都是明擺著的，看嚴寧不過二十多歲，這個年紀就當上了市委副書記，又叫王鳳生為伯伯，顯然是世家子弟，無論從哪一點來說，都不是他石處長能得罪起的。何況嚴寧以禮相待，給足了自己面子，若是自己再不識抬舉，那等待自己的說不得就將是雷霆暴雨了。要知道世家的紈絝子弟最為難纏，根本沒有任何道理可講，得罪他們比得罪領導本身更麻煩，石處長的前途剛剛見到點光亮，可不想就此斷送了大好前程。

155、刀山火海也要闖

155、刀山火海也要闖

正文＇155、刀山火海也要闖

？嚴寧推薦常徵可不是心血來潮，順嘴胡來，書迷們還喜歡看：。常徵是在何延當書記時提拔起來的幹部，在雙江算是比較年輕的副處級幹部。然而，領導一換，打法隨之就生了變化，他們這一批後備幹部就成了沒孃的孩子，再想進步可就難了。透過這段日子的接觸，嚴寧對常徵的工作能力比較滿意。更重要的是嚴寧想要透過常徵將跟著自己混有前途的訊號釋放出去，盡最大限度收攏人才，彌補自身根基的不足。

再有一點，嚴寧考慮的可就深了一些。駐京辦的壟新春不分輕重，不識遠近，直氣得馬志直跑到自己的面前打小報告，顯然是不堪大用的一個人。而雙江推進稅費改革，涉及到的專案資金，規劃方案，甚至是以後需要實施的試點指導性，綱領性的意見，都離不開幾大部委的支援與幫助，必須得有一個穩妥的人留在京城積極的去運作，把常徵留下來，正好可以彌補京城力量上的薄弱。

然而，不是嚴寧管得寬，實在是部委機關的工作作風實在有些讓人看不過眼，地方上的幹部同部委工作人員打交道，話沒說出口就先矮了半截。若是求到人頭上，推諉扯皮，吃拿卡要，儼然是家常便飯，這大把的時間都浪費在了請客送禮拉關係上，等到一個專案跑下來，這黃花菜可都涼了。雙江的工作時不我待，早一點形成經驗典型，農民也就能早一點受益，嚴寧可沒那個耐心去受部委那些不知所謂的小蝦米刁難。

所以，解決這些麻煩的最有效辦法莫過於把人打入到部委中，在工作中理順關係，沒事吃吃喝喝，拉拉關係，處處感情，有事迅協調，建立起暢通的運作機制，如此一來，事情也就變得簡單了，其他書友正常看：。本來，嚴寧比較屬意將馬志留在京城。只是馬志作為邊寧分管農業的副縣長，邊寧的稅費改革可是全程參與的。眼下稅費改革試點不斷擴大，雙江的試點已經確立，嚴寧若想以點帶面，迅地將稅費改革在雙江全面鋪開，還真少不了馬志這樣熟悉情況的人。不得已，嚴寧只能捨棄了這個想法，退而求其次，讓常徵頂上去，總體上來說也算是比較合適的人選。

“嚴寧，有沒有從基層裡跳出來，到部委去磨磨性子的想法，總不能因為工作而耽誤了家庭和孩子……”陪著瀟瀟將劉老送回了跨院，再一次返回酒桌，二叔劉向軍將手中筷子往餐盤上輕輕一放，提出了一個很讓嚴寧感到吃驚的問題。

在解決了雙江和邊寧的專案立項審批的問題以後，嚴寧也就沒有理由滯留在京城了。算一算時間，這一趟連學習帶跑專案，一直在京城呆了三四個月，好在雙江邊寧都沒有什麼大事生，否則嚴寧就陷入了尾不能相顧