總共分為五個大級別，最低的五級專家一個月底薪就是10000元，下鄉和帶學生又有其它的各種補助，如果做出了貢獻，那麼獎金的都另算。

一年算下來，五級專家都能分到20萬左右，一級專家就更了不得，直接突破500萬年薪。然後還有專案成果的分紅！

告示傳遍全國的當天，就有20000多個電話打到了蜀川農業大學的總機上面。弄得幾個兼職接電話的輔導員忙得不可開交。

各個農業大學的領導們駭然發現，自己手下的專家精英們，也很是心動，甚至不少人都有辭職去蜀川乾的意思。

這下子他們算是瞭解到蕭奇的險惡用心了。

原來這10億並不是給蜀川農業大學的啊，而是拿來勾搭自己這邊的專家學者的啊！

看著這麼多的錢，就算是領導們自己都動心。更別說貧窮清苦慣了的農業專業的專家了！

別說是一年500萬的一級專家，就是第五級的專家薪水，也是一個絕對的高薪厚祿啊！

想著自己的專家老師教授們全部都出走，領導們就一陣恐慌，他們走了。我們還辦什麼大學啊？

一時間，各個農業大學的領導們，紛紛就向農業部發出了申訴，說蜀川農業大學這樣做太破壞規矩了，不能讓他們這麼亂來。

但農業部這邊也不好受，嗯，應該說他們也是處於矛盾分歧之中。

一部分的領導呵斥蜀川農業大學用金錢來僱傭人，沒有一個長期持續性發展。

另一部分的領導卻贊成蜀川農業大學這麼做，因為這樣可以積極的激發農業專業人才的幹勁兒和研發熱情，說不定過幾年之後，就又能出現一個如同袁隆平老師一樣的巨擘，那時候就是整個華國的福氣了！

最後這事兒還直接鬧到了府院的常務會議上去了。

作為近幾屆府院老大的卞總，被譽為是最關心農業的老總，廢除農業稅這個流傳千古的政策，就是從他手裡出來的。

因此對於農業方面的事情，卞總其實是非常懂的。

在常務會議的討論中，卞總很旗幟鮮明的支援了蕭奇，這並不是他非常喜歡蕭奇的實幹精神，而是在於蜀川農業大學的策略，非常有利於整個農業的健康發展。

“為什麼不能打破陳規呢？為什麼非要讓農業專家都困在一個地方，不瞭解其它地方的農業生產、地貌、土壤、氣候等等呢？古代的大夫都知道到處行醫來增長見識和擴大自己的知識面，為什麼農業專家不行呢？

在美國和歐洲，農業專家都是非常富足的人，他們有著令人羨慕的生活，從而才有更多的精神投入到農業研發之中。而我們國家呢？農業專家比不了電影學院的老師賺外快，更比不了經濟系的老師去講座掙錢，屬於非常清貧的一批人，自己和家人的生活都過得一般，這樣子又怎麼能奢求人家做更多的貢獻呢？

我看蜀川農業大學的辦法就挺好，和古代的千金買馬骨是差不多的。這些專家學者們集中在蜀川，大家互相探討和研究，一起尋找出更多適合農業生產的辦法，一起多多的教導學生，這不就挺好的嗎？為什麼非要反對呢？”

卞總的這番發言，雖然沒有被刊登在報刊上面，但也透過各種渠道，讓該知道的人都知道了。

於是，不但農業部迅速的形成了統一的口徑，各大農業大學也都不再鬧騰，而是從其它方面想辦法留住人才。

他們雖然沒有很多的工資和獎金髮，但是其它的各種福利，比如職稱解決、家屬就業、福利房分配等等，可都也是實打實的好處。

這些農業大學也不求能留住全部的人才，只要能留住一半的主力就算是一個勝利。

相比起這些農業大學的愁眉苦臉，蜀川農業大學卻是喜氣