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同時，這次的屯衛大遷移也是一次很重要的嘗試，一次對新佔領疆域或者說殖民地開發的嘗試，以後，大明的疆域必定會越來越大，佔領的殖民地也必將越來越多，怎麼去開發就成為一個關鍵問題，如果光打下來而不開發，那可就是勞民傷財，得不償失了。

為此，朱慈炅特意將新調任的都指揮使全部召集到京城，進行了一次系統培訓。

各部尚書甚至是大明皇家商號的幾個負責人都被他拉上了講臺，給這些都指揮使上了將近半個月的課，讓他們好好學習了一下疆域開發的相關知識。

比如戶部尚書程國祥和大明皇家日興銀行負責人駱養性，講的是怎麼理財，怎麼管錢，怎麼讓錢生錢；

又比如工部尚書畢懋康和大明皇家機械集團負責人孫之沆，講的是怎麼開礦，怎麼生產，怎麼利用新式機械；

又比如商務部尚書張採和大明興隆商號的負責人徐爾爵，講的是怎麼賺錢，怎麼做生意，怎麼培育市場；

還有運輸部尚書張溥、通訊部尚書吳建業、教育部尚書黃道周等等等等，都上臺教授了一番。

總之，只要是和西伯利亞開發相關的事情，都有人做詳細的講解，喬烈和所有新任都指揮使都被灌了滿肚子的開發經。

作為一個久經沙場的老將，如果讓他領兵上戰場殺敵，那自然是一點問題都沒有，就算帶一幫屯衛上去，他也不虛，但是，讓他帶頭搞開發，他心裡就沒底了，這用屯衛開發新佔領的疆域，別說是他了，就算是整個大明也沒誰敢說自己有經驗，所以，一開始的時候他還是很虛的，生怕自己把開發的事情給搞砸了。

還好，他剛一來，就收到好訊息，第五都司底下的好幾個千戶所竟然都發現了礦藏，尤其是第一零一千戶所，竟然發現了一個大型的露天煤礦！

這下，第五都司的收入立馬就上來了，有了錢就什麼事都好辦了，他對自己的轄區開發終於有了信心。

下午未時，喬烈準時來到會場，此時，裡面已經坐了二十來人，這個會議室的佈置與以往普通的會議室又有了些差別，因為與會人員太多了，如果簡單的一個長條會議桌，所有與會人員坐兩邊，那不知道要排多長，這會議室也不知道要建多大。

所以，這個會議室的座位分成了兩層，中間一個長條會議桌，兩邊大概能坐十來個人，這是給都指揮同知、都指揮僉事和各衛所指揮使坐的。

然後左右兩邊和主位對面靠後幾步遠的位置都擺了一排更小的長條桌，左右各十個位置，對面五個位置，這是給下面千戶所千戶坐的。

由於火車數量的原因，此時屯衛大遷移還沒有全部完成，第五都司下面衛所都只到了三個千戶，還有兩個沒有遷移過來，所以後排的二十五個位置並沒有坐滿，還有十個空位。

前排同樣沒坐滿，因為都指揮司的規模縮減了，都指揮同知和都指揮僉事的數量也做了精減，原來是每個都指揮使司兩個都指揮同知，四個都指揮僉事，現在則是一個都指揮同知，兩個都指揮僉事，再加上五個衛所指揮使，總共也才八個人。

未時方至，一聲”都指揮使大人駕到”，在座所有人全部站起來，挺胸收腹，目不斜視，整整齊齊。

喬烈走到主位上，掃視了一圈，滿意的點頭道：”恩，諸位，請坐。“

說罷，他率先坐下來，其他人也跟著”唰“的一聲坐下來。

關於這會怎麼開，他倒是考慮很久了，連開場白他都想好了，待眾人坐定，他便輕了輕嗓門，朗聲道：”大家應該都清楚，朝廷調我們過來，主要就是為了開發西伯汗國，屯衛從此以後就多了個職能，那就是開發新佔領的疆域。從今往後，我們可不能只想著守著幾畝地，把娃養大，讓他們去當兵就行了。畢竟