原氮肥廠和以前相比，可以說是江河日下、前景堪憂。我雖然沒有做過認真的調研，但也一直在關注氮肥廠的生產經營情況。現在，應該是處在了生產難以維繫、矛盾重重、問題百出的困難境地。所以，綠原氮肥廠只能咬緊牙關，忍住陣痛，在改革中求生存、求發展，只能加快尋找戰略投資者，對現存的國有資產和員工，開展‘兩個置換’，透過新的管理體制、管理機制、管理團隊，來盤活資產、安置工人、減輕負擔、輕裝前進！否則，就只能是死路一條！

在改制過程中，我們要把握三點：一是要正確評估工廠的資產。據我瞭解，綠原氮肥廠現有資產近8個億，是個集化肥、精細化工、醫藥衛生、農藥、化工機械、動物飼料六大系列產品於一體的國家大一型綜合化工化肥企業，廠裡擁有各類專業技術人員1500餘人，技術力量雄厚，生產裝置先進，檢測手段齊全，完全可以評估出一個好的價錢。但是，有部分高層管理人員卻吃裡扒外，居然將這麼一個大廠的資產評估為8000萬元，這是對國家、對人民、對我們的工人在犯罪啊！二是在改制過程中，要多用法律法規去衡量，要堅決杜絕國有資產流失的現象發生，要用法律的手段、法律的程式，堵塞漏洞，不能讓一些不法分子打著改制的招牌，變相侵佔國有資產。三是在改制後，要保證現在的員工有班上、有工資發、有出路。要做到老有所養、病有所醫。

第三，為了解決現在氮肥廠的生產啟動資金和欠發職工工資問題，省化工廳和省國資委破例為廠裡藉資1。2億元，其中，7000萬元用於生產啟動資金，5000萬元用來給大家發放欠下的幾個月工資。此外，關於大家的生活補助費被侵吞的事，省裡也有明確指示：責令明光市紀委和檢察院儘快對涉嫌侵佔生活補助費的幾個人立案偵查，並勒令他們限期退出侵佔的款項，再造冊發放給大家！”

當龍勝利說出第三點指示的時候，工人們終於忍不住高興和喜悅之情，不知是誰帶頭，整個操坪裡忽然爆發出了雷鳴般的掌聲……

只有那幾個一直垂頭喪氣地站在木臺子邊上的廠領導，聽到龍書記最後的那幾句話，知道明光市紀委和檢察院很快就會對他們採取措施，不由個個面如土色，有兩個心理素質較差的，差一點當場暈倒在地。

當龍書記健步走下那個木臺子，準備返回到車上去時，老廠長忽然牽著他兒子蔡漢波的手，後面跟著幾個為首組織這次批鬥會的工人，走到龍書記面前，老淚縱橫地說：“龍書記，我是這個廠的原任廠子，這個人是我的兒子，叫蔡漢波。這次他們組織工友把那幾個**販子抓起來，讓他們跪玻璃碴，雖然出發點是想挽救工廠、懲治蠹蟲，但他們的方法是錯誤的，是違法的。而且，最後他們還圍攻毆打了縣裡來的領導。要不是現場有一位智勇雙全的青年幹部把領導們救出去，可能就會釀成很大的事故。所以，我現在帶著他們幾個為首的向您來自首。他們該擔什麼責任，就請縣裡和公安部門依法裁決。您為我們廠裡解決了這麼大的問題，我代表全場近兩萬職工和家屬向您和所有的領導表示深深的感謝！”

說著，就深深地對龍書記鞠了一躬。

龍勝利早就耳聞過這位傳奇的廠長的事蹟，見他向自己鞠躬，趕緊上去攙住他，很真誠地說：“老廠長，您是我們縣裡改革開放的有功之臣，也是我們極端敬仰的老前輩，您向我行這樣的禮，我如何敢當？至於您兒子他們的問題，該負什麼法律責任，這得由公安機關和有關部門依法依規做出處理，我也無權表態。對了，您剛剛說有一位智勇雙全的青年幹部救出了縣裡的人，我還不知情。他在哪裡？是哪一位？”

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☆、第二百五十五章　書記關注

老廠長把手往站在不遠處朝這邊看的黎影一指，對龍勝利說：“龍