古芬其實是一位40歲的女性，上一份工作是人事部主管。

她來面試的工作也是人事部主管。

當看到周翊的那一刻，她迅速垂眼掩飾了一下自己的驚訝。

抬眼之後又是鎮定自若的表情。

這位周總怎麼長得跟明星似的，她差點都愣住了。

還好她已經是個40歲的女性了，老公也對她很好，家庭和睦，她可不能對這種小年輕怦然心動，不然也太不像話了。

坐下後她簡單做了一個自我介紹，介紹了自己在上一份公司的職位和工作經驗等等。

江若瀾一看便知道這個姐姐是可以勝任這個職位的。

只是有一個問題，不知道周總會不會介意。

那就是她的年齡。

放在國外40歲的人不算什麼，可是在國內，許多人36歲就面臨著被裁員的風險，當她看到那個新聞的時候簡直覺得匪夷所思。

國內的公司大多更願意用一些年輕人，40歲左右的年齡群，無論男女，找工作都比較艱難，除非你擁有的技術是無可代替的型別，需要講經驗。

可是人事這種工作，二十幾歲的年輕人出來工作幾年了一樣能做到，所以她沒有不能被代替的部分。

“那請問你從上一家公司離職的原因是什麼呢，我可以知道嗎？”

果不其然，古芬透露她從上一家公司離職的原因是公司覺得她年齡大了，且生孩子耽誤了工作，在她休產假的時候公司早已沒了她的位置。

她是高齡產婦，這一點她很清楚。

她的身體有點問題，二十幾歲時想要孩子一直沒有要上，後來做了試管才有了那個孩子。

她實在想要一個孩子，所以堅持在40歲的時候也要生，即便失去這份工作。

“在那之後，我一直沒有找到合適的工作，因為我的年齡。”

古芬和江若瀾都直接看向周翊，她們想知道周翊是如何看待這件事的。

周翊只是皺了皺眉頭：“古女士，我們公司只看能力不看年齡，如果你今天是60歲我或許會猶豫，但你只是40，40歲連人生的一半都還不到，你還有無限可能。”

“我看了你的簡歷，我認為你是一位十分優秀的女性。”

“也是一位很好的母親。”

古芬眼神微微一顫，忍住了哽咽的衝動。

她露出一個真心實意的微笑，親切而美麗：“謝謝你，周總。”

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一旁的江若瀾看著這個場景，眼神也愈發溫柔了。

周翊毫不猶豫地簽下了古芬。

等古芬出去後，江若瀾開玩笑地問他：“周總，萬一這位古女士工作能力沒有達到你的預期怎麼辦。”

周翊端起咖啡喝了一口，淡淡一笑：“我對他們都沒有預期。”

江若瀾愣了愣。

“不要賦予他們多餘的期待，也許你的期待會傷害到別人，也傷害到自己。”

“總要允許這個世界上有普通人，她能做到能力以內的事情就好了，即便偶爾有些小錯也無妨，誰還不犯錯呢，不必要對大家太苛刻。”

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另一邊古芬回到會議室拿自己的包，其他人忍不住問她情況。

她緩緩露出一個輕鬆的笑說道：“周總是一個很溫柔的人，你們不要擔心。”

吳穎激動地拉著溫馨的手說道：“我就說吧，我男神一看就是外冷內熱型別的。”

溫馨也有些期待起來：“要是我們真的能來寰宇上班就好了，這裡氛圍也太好了，還有那麼帥的總裁，那麼美的總助......”

輪到吳穎面試時，她