再看一眼打宋幼湘來，就辦公室門緊閉的幾位，眾人羨慕中又有些慶幸。

還好器械廠沒分歸他們管，又可惜沒有分給他們。

事情辦妥，宋幼湘沒有在局裡多呆，她老追著領導翻來覆去地講這些要那些，心裡其實也清楚，好多都要不到。

有預算沒名額都是小事，就怕局裡劫富濟貧。

現在財政預算主要用來補充國企資本金性質的支出，或是彌補國企經營性的虧損，銀行這時候，也主要是為困難企業輸血。

當時器械廠遇到那麼大的困難，如果不是政府和銀行撐著，器械廠早解散了。

譚廠長後來跑局裡要不到錢，不是局裡不給扶持，是實在有些扶不太動。

現在嘛，器械廠轉危為安，困難企業就換成了別家。

所以，不光得多跑局裡跑，隨時瞭解情況，還要不時纏著哭哭窮，擺擺為難之處。

畢竟榜樣不好當，宋幼湘也不認為吃虧是福。

那些高指標強任務要求的讓器械廠頂上，優惠政策器械廠卻不知情或是知道已經晚了。

宋幼湘的宗旨在這裡，器械廠適當讓步可以，但要割肉供血維持其他企業生存，絕不可能！

當然，還有很重要的一點是，跟領導們搞好關係。

宋幼湘可不打算搞特立獨行那套，我厲害所以我可以不聽話，可以超脫規則之外，這是行不通的。

真正聰明的做法，是學習並掌握規則，併合理利用。

……

回到廠裡，宋幼湘便開始為出差做準備。

還沒動身呢，就聽到有廠幹部去領導那裡拍桌子，拒絕搞形式主義，不想搞華老的優選法，結果給領導罵得狗血淋頭，給轟了出來。

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