看向吳天說道，“吳老闆，我和杜俊想要加入你的天正製藥，進行a專案的研究，條件什麼的，我們沒有什麼要求，能讓我們養家餬口吃飽飯就行了。還需要筆試什麼的嗎？如果需要，請給我們幾天時間，幾年沒有碰，我們需要複習一下。”

“不需要筆試，不過複習倒是真的，因為我希望你們能夠調整好狀態，儘快的參與到a專案的研究當中。我給你們的時間可不多啊。”

“請吳老闆放心，我們一定會盡全力的，如果到時候不合格，不用吳老闆趕，我們自行離開。”

趕？吳天等了這麼多天，又怎麼捨得把這些人才趕走呢？當然，也不能做出一副飢渴的樣子，好像離開他們a專案就玩不轉似得。

“我記住你的話了。”吳天微笑著說道，“那麼現在，我代表天正製藥，歡迎你們的加入。”（未完待續。。）

第四百一十二章　反擊

平心而論，a專案研發小組的成員都是很優秀的人，年輕，團結，有活力，但是相應的，在研究領域上面的能力相比其他研究機構要差上一些。雖說長江後浪推前浪，但薑還是老的辣。特別是在科學研究的領域，往往都需要一個漫長的積累過程，畢竟經驗在研究的過程中是非常重要的。靠著經驗，可以少走許多彎路，有了經驗，省錢省時省力氣。

而x計劃研發小組原成員的加入，正好彌補了這一點。他們不僅都是經驗豐富的人才，同時還經歷過x計劃的研究，要知道x計劃和a專案的本質是一樣的，都是為了研究新的化合物實體來抑制癌細胞。

如果說原來的a專案在人才儲備方面有著很大的弱點的話，那麼現在的a專案，已經沒有弱點了。

就像前些日子發生的事，劉勝和趙成國被排除在了研發小組之外。如果沒有唐宇、陸瑤這些人，那麼劉勝和趙成國的離開對a專案的損失還是非常大的。但是新成員的加入，卻很好的頂替了劉勝和趙成國兩人的位置，而且這些人在各個方面都強於劉勝和趙成國。

當然，不是吳天過河拆橋，而是這兩個人實在是太不爭氣了。

五個人！

唐宇、馬建、陸瑤、杜俊，還有許國棟。這個人數已經超出了吳天的預期，雖然吳天非常希望來參觀這裡的那九個人能夠全部留下，但他也感覺有些不切實際。也許是他太貪得無厭了吧，遇到這些人才，都想佔為己有。他知道，如果這些人不被他所用，那麼遲早有一天，這些人會站在自己的對立面，他可不希望這些人替自己的競爭對手辦事。

為了表示重視。吳天親自接待杜俊和許國棟，在為兩人安排了辦公室之後，就把兩人交給了王光兆和唐宇，讓他們繼續接待。

離開了研發部，吳天就乘電梯來到了情報部。剛推開門，就與方華打了一個照面，對方顯然是要出去。

“你來的正好，我正要找你呢。”方華看這吳天笑著說道，“剛剛得到情報，又有一個人做了決定。準備加入我們的公司。至於什麼時候會來，還是一個未知數，我們的人正在監視。”

“是嗎？”吳天聽見後微微一愣，隨後笑了出來。再加上一個，那就是六個人了。真是奇怪了，不來的時候，一個也不來，要決定來了，一個接一個都來了。不過吳天很清楚。這是劉敏等人工作的結果，沒有她們在背後做工作，這些人也不會改變之前的生活，選擇加入天正製藥。在x計劃原成員加入公司這件事情上。王光兆大叔自然起到主導的作用，但是劉敏她們也是功不可沒，在原有的‘自己人’裡面，也算是頭功一件。

吳天走到監控器前。螢幕裡面顯示的是剩下三個人的影象，吳天一邊看著，一邊問道。“剩下這三個人有沒有加入的可能性？”人才這種東西，沒人會嫌多，吳天自然也不例外。而且在他看來，這些人也不