來很短的時間內,北崇會出現大量的工作崗位——事實上,現在的區zhèng fǔ裡,閒散人員都沒幾個了,專案實在太多了。
這一次可以讓了計委,下一次就能讓工業局,再下一次沒準就是林業局,更悲催的是——招聘了這麼多人,早晚是要解決一部分編制的。
到時候就算陳太忠不施加壓力,招了那麼多人,總也要有幾個有點後臺的,這後臺不需要很強大,但是臨編轉為正式編制,也不需要欠多少人情。
所以隋彪猶豫好一陣,才吞吞吐吐地表示,“太忠,黨委這邊閒人也很多啊,能不能先把他們調過去?”
黨委相對zhèng fǔ,原本就要清閒不少,而區黨委還嚴重超編,無所事事的人很多,不少人是純粹地混資歷,也有人是有點根腳,但是區黨委總共也就那麼些位子,等個實職出來,大家都要打破頭地搶。
隋書記問這個問題,倒也沒想收到肯定回答,區黨委這麼些副主任科員裡,哪個資格不比王媛媛深?真要調到計委,王主任會面臨指揮不動下屬的問題。
都是些坐機關的,王媛媛有陳區長撐腰,他們硬頂的可能xìng不大,但是下面人想整領導,又何須硬頂?法子多著呢。
沒準能把小姑娘整哭!隋彪相信,陳太忠也能想到這一點,所以他這個問題之後,才是真正的建議。
“調過來是不可能的,”果不其然,陳區長淡淡地搖搖頭,“不過……借調是可以的,咱北崇還是太缺人才了。”
(蛇年第一更,恭祝大家節rì快樂,閤家歡樂,另:求月票。)
3761…3762局面漸開(求月票)
3761章局面漸開(上)
隋彪聽到這樣的回答,登時就愣了一下,然後才微微一皺眉,“借調……合適嗎?”
他嘴上是這麼問的,但是心裡早有了答案,改調動為借調,還真的能解決了王媛媛可能面對的窘境——因為幹部的組織關係還在黨委。
這便是調動和借調的最大區別,調動的話關係就確定了下來,王主任若抓不住人家明顯的錯處,就不好隨意處理,遇到來自暗處的變相懈怠,只能自己暗自生氣。
但是借調的話,王媛媛想處理什麼人,不需要給出任何理由,哪怕資格再老的人,她也可以直接通知對方,回原單位上班——你是借來的,現在工作完成了,你可以回去了。
遇到這種情況,這些借調的主兒,可就yù哭無淚了,在原單位沒實職的人還好一點,有實職的回去,肯定找不見自己的位子了。
只衝著這一點,也沒誰敢不把王媛媛當回事——人家退人不用解釋。
但是借調……不是這麼用的,隋彪心裡暗歎,大多數的幹部搞借調,圖的是進步或者舒適的生活環境——鄉里的借調到區裡,區裡的借調到市裡,大家在上面有人的時候借調過去,等時機合適了,或者有空額了,再正式調動過去。
當然,能借調過去的都是背後有人,那個單位的同時,也不會太為難此人,可按陳太忠的說法,區黨委的人借調到區zhèng fǔ,真的是要如履薄冰、戰戰兢兢。
“我沒覺出有什麼不合適,”陳太忠淡淡一笑,“沒考慮周到的地方。請班長明示。”
你還考慮得不夠周到嗎?一時間。隋彪真有掀桌子的衝動了,連借調都被你玩出了新花樣,居然還要我明示?
不過。惱怒歸惱怒,他還只能忍氣吞聲地解釋,“被借調出去的同志一離開。原崗位的工作要有人接手,萬一他們回來了……存在安置問題。”
“那就爭取別回去,做出成績就可以正式調動,有壓力才有動力,”陳太忠理直氣壯地回答,“還沒做就想退路的主兒,那倒不如不來了。”