水，供大家暢暢快快地洗澡，據說成本極其低廉。......

話題轉到新宅上來，曹洪之前沒好意思刨根問底，這會兒閒下來，便向眾人問詢起來。

曹經文住集體宿舍，對小區管理知之不詳，倒是沈拓家小俱在，對華興人的後勤管理，顯然感受頗深。

住在這裡，第一份要交的，便是房租，價格雖然不高，但也絕不會免費。

然後便是一種叫作“物業費”的專案，每月有人來收，用於整個小區的維護、管理。

用首長們的話來說，就是眾人集資，眾人享受，想要方便，就得拿出真金白銀來，購買相關服務。

還有托兒費等其他雜項，林林種種算下來，靠他一個人的工資，日子雖然過的不錯，但卻很難攢下太多銀錢。

作為補充，沈拓媳婦從家務活裡解脫出來，在小區內的幼兒園謀了一份看護的差事，一起掙錢養家。

就華興這種管理模式，男人、女人都閒不下來。......

天色漸晚，曹洪忍不住問出最後一個問題。

如此複雜的管理模式，加上各種“盤剝”，你等為何還會趨之若鶩，並無半分抱怨？

曹經文率先作答，說是學本事的機會多，幹事的機會多，掙錢的機會同樣多。

就拿他來說吧，現在在總部工作，算是一半實習，一半乾活，工資僅夠餬口，一旦外出任職，那就不一樣啦，有權有補貼，完全是另外一番天地。

孟總曾經說過，等忙過這段時間，就放他去鹽場任管事，工資翻倍不說，還能學到新本事。

“鹽場”？華興人已在著手製鹽了嗎？

具體情況，曹經文此時也說不清楚，反正就是在榆林港內口、外口之間，也就是六道嶺下，有一處寬廣坡地，特別適合曬鹽。

他去當管事，就是協助負責製鹽的首長們，管理鹽場各項事務，進一步鍛鍊本領。

如果業績好的話，還能繼續提升職務。

接下來，沈拓表示他的去向是位於三亞港的開發區，給現任區長劉鑫當助理。

隨著對華興事務越來越熟悉，職位也會水漲船高，到那時候，不僅養家無憂，還有機會學習地方治理、商業管理等諸多本事，前景無限光明。

另外，曹廷義的那個後勤支隊支隊長的職務，在外人看來，可能就是個負責採購的高階管事，頂天了，也就算個掌櫃，但在我等眼中，卻是另外一番模樣。

作為一名掌管著數萬兩白銀生意的歸義民幹部，曹廷義地位之高、權柄之重，放到整個集團，都是超乎想象的。

有他這個榜樣在前，我們這些人，誰也不敢輕易懈怠，生怕一步落下，步步落後於人。

最後，眾人告訴曹洪，在這裡，希望就像吊在眼前的無上美味，催著你馬不停蹄地向前，再向前，不停地去獲取屬於自己的那份事業和榮耀。

華興人給出的願景，實在是太誘人了。......