額被一些新興的競爭對手逐漸蠶食。

“蘇總，我們不能忽視國內市場，必須想辦法重新奪回失去的份額。”國內業務部的負責人說道。

蘇銘感到壓力巨大，但他依然堅定地說道：“調整戰略，國內國際兩手抓。我們要在鞏固國際市場的同時，加大國內市場的投入和推廣力度。”

蘇家又一次面臨著巨大的考驗，他們能否在複雜多變的市場環境中實現突破，成為了一個未知數。但蘇銘和他的團隊堅信，只要堅持不懈，就一定能夠創造奇蹟。

蘇家在國內外市場的雙重壓力下，沒有絲毫退縮，反而更加堅定了前進的步伐。

為了應對國內市場份額被蠶食的危機，蘇銘決定對公司的產品線進行重新評估和最佳化。“我們要深入瞭解國內客戶的需求和痛點，針對性地推出更符合市場需求的產品。”蘇銘在公司內部會議上說道。

研發團隊迅速行動起來，透過大量的市場調研和使用者反饋收集，對現有產品的功能和效能進行了改進和升級。同時，還推出了一系列具有創新性的新產品，以吸引更多的客戶。

然而，新產品的推廣需要大量的資金投入，而此時公司的財務狀況已經十分緊張。“蘇總，按照目前的財務狀況，很難支援大規模的市場推廣活動。”財務總監面露難色地說道。

蘇銘沉思片刻後說道：“想辦法最佳化資金使用，同時積極尋求與金融機構的合作，爭取更多的資金支援。”

在努力解決資金問題的同時，蘇家還面臨著人才競爭的壓力。一些競爭對手開始高薪挖角蘇家的核心技術人員和營銷骨幹。“蘇總，最近有幾個關鍵崗位的人員提出了離職申請，這對我們的業務開展會產生很大的影響。”人力資源經理焦急地說道。

蘇銘深知人才的重要性，他立即與這些準備離職的員工進行了一對一的溝通，瞭解他們的需求和顧慮，並承諾會為他們提供更好的發展空間和待遇。同時，加強了公司內部的人才培養和激勵機制，以留住現有人才並吸引更多的優秀人才加入。

經過一系列的努力，蘇家的新產品在國內市場逐漸獲得了一定的認可，市場份額也開始逐步回升。但此時，國際市場又出現了新的變化。

由於國際政治經濟形勢的不穩定，一些國家開始對進口的智慧醫療產品設定貿易壁壘，蘇家的產品出口受到了很大的影響。“蘇總，我們在幾個主要出口國家的業務都受到了嚴重的限制，訂單大幅減少。”國際業務部負責人憂心忡忡地說道。

蘇銘決定調整國際市場策略，將目光轉向一些新興市場和發展中國家。“雖然這些市場的開發難度較大，但潛力巨大。我們要抓住機會，提前佈局。”

蘇家的團隊開始深入研究新興市場的需求和法規，積極與當地的合作伙伴建立聯絡，逐步開拓新的業務領域。在這個過程中，他們遇到了各種各樣的困難和挑戰，如文化差異、政策法規的不熟悉、市場競爭的激烈等等。

但蘇家始終沒有放棄，憑藉著頑強的毅力和創新精神，不斷突破困境，在智慧醫療領域的道路上堅定地前行。