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第325部分

的薪水再一次提高了百分之二十,算下來,不扣五險一金和所得稅的話,她的薪水已經到了6k的水平。

哦,這還不算那五千股的分紅權。

激動的表現形式不盡相同,這位的情感流露是嚶嚶地哭泣,那位的情感爆發則是全身發抖,更多人選擇了振臂高呼。

“朱大老闆萬歲!”

“張總經理萬歲!”

“奇江醫療萬歲!”

張石手中準備的新合同不落一份地全都發出去了,不過十分鐘,便不落一份地收回了簽好名的新合同。

達到了目的的張石顯得很高興,他站起身,用手勢示意大夥安靜下來。

“朱老闆今天有重要事情要做,所以沒有陪同大夥一塊過來,但是他託我給大夥帶上三句話。”

激動地嚶嚶哭泣的,興奮地渾身發抖的,還有那些恨不得把嗓子吼啞的,此時都安靜了下來,凝視著張石。

“第一句話,謝謝各位對奇江醫療所作出的貢獻,有你們,奇江醫療的未來會更加美好!”

張石的話音剛落,掌聲便驟然響起。

“第二句話,奇江醫療的業務開展即將進入井噴期,公司團隊將會迅速擴大,無論是高階管理崗位還是中級管理崗位,都是嚴重缺編,但公司絕對不會空降一名管理者。這句話是什麼意思,相信你們都明白。”

掌聲再次爆發,其間還夾雜了尖叫歡呼。

“第三句話,漲工資這件事在奇江醫療將成為季度性常態,今後每個季度普漲百分之五,工作表現優秀的,那就不知道要漲多少了。”

來吧,尖叫聲,歡呼聲,鼓掌聲……還有跺腳拍桌子的聲……

“那誰,一航,你別躲在後面偷著樂,把你手上的合同拿出來,告訴大家,這一次,朱老闆給你漲了多少錢?”

眾人的目光迅速落到了趙一航的身上。

全公司,有目共睹,趙一航是最勤奮的。別人閒著的時候,他在忙,別人在忙的時候,他忙得恨不得一天有二十六個小時。而且,趙一航從不抱怨朱老闆或是張總給他的任務重,或是任務太難。

趙一航摸著後腦勺,很不好意思地說了一句:“我也算不清楚,應該是漲了一萬多吧。”

張石笑道:“一萬零一是一萬多,一萬九千九也是一萬多,你這個一萬多太含糊了吧?”

趙一航翻了翻合同,又心算了一遍:“朱老闆給我漲了……啊,怎麼那麼多啊?”

張石擺了擺手:“行了,工資可以保密,你的待遇標準是按照總監級別的,恭喜啊,一航,你現在是我們奇江醫療第一位總監啊!”

趙一航撓了撓頭:“說實話,這份新合同我還真沒看,拿過來就簽字了,反正怎麼著我也不會離開奇江醫療的,除非是朱老闆把我給開了。”

張石走過去拍了拍趙一航的肩,轉而對大夥道:“一航給你們開了個好頭,接下來,咱們就看看誰會第二個榮升總監級別。對了,再給大夥補充一句,朱老闆指示,英雄不問出處,晉升不必逐級。”

第609章 官本位

朱小君原本打算是和張石一塊一唱一和把這出員工激勵大戲弄成個經典來的,可惜的是就在出發之前沒多久,趙世宏給他打了個電話,約他來省城跟準備收購下來做為臨床試驗用途的那家醫院的領著班子見個面談一談。

此時,趙世宏嚴格上說尚未履新,因為對他的任免令還沒走完程式。但是,顧書記為了加快醫療產業基地的進展,已經把趙世宏從秘書的崗位上解放了出來。也就是說,在實際上,趙世宏已經開始了新崗位的工作。

新官上任三把火。

趙世宏雖然是個務實的人,不會在虛的一面燒上三把火,但是在務實的一面